Parcialidad en el empleo de la mujer

 La parcialidad involuntaria en el empleo es un problema que afecta especialmente a las mujeres. Tiene su origen principalmente en el desigual reparto de los trabajos de cuidados, que recae mayoritariamente sobre las mujeres, y desencadena trayectorias laborales más irregulares y precarias.

⚫️El 71,3% de las mujeres con contrato parcial (1,5 millones) responde a causas involuntarias: el cuidado de personas dependientes, otras obligaciones familiares y no poder encontrar un trabajo a jornada completa.

🔴9 de cada 10 personas con un empleo parcial causado por el trabajo de cuidados son mujeres (en total, afecta a 352.400 mujeres).

🟣La parcialidad involuntaria causada por el cuidado de personas dependientes se concentra principalmente en mujeres de 30 a 50 años, una franja en la que se concentra el desarrollo profesional en muchos ámbitos de actividad y que condiciona, por tanto, el desarrollo laboral hasta la jubilación.

🔥🔥🔥Son muchos los motivos por los que llenar las calles este 8 de marzo.

👉Fuente: Gabinete Socioeconomico de CGT ⚫️🔴